一个优秀的领导人贾保林 贾保林带领出一个好企业

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一个好的企业的背后往往都有一个优秀的领导人，贾保林作为国企山西煤炭运销集团朔州有限公司的领导班子，一直以员工为重，贾保林不断深化和改革的道路也为朔州煤运做出贡献，贾保林拼命三郎职位企业更好的壮大，更注重员工的安全。贾保林严格要求安全，在对企业文化的强调上，贾保林表示宁愿少出煤也要重安全，在对安全问题上贾保林再三强调并不断在安全方面不断加大投入，贾保林在建矿初期就坚持高标准、严要求。只有矿井的基础好，设备好，才能从基础上保证煤矿安全生产，煤矿安全才能保障人员的安全，贾保林的加深文化的发展也给了我们一个好的启发，好的领导才有好的企业的诞生，贾保林为企业而生的一个人才。贾保林于2009受集团公司的重任，来到山西煤炭运销集团朔州有限公司担任总经理，这是集团党政领导在朔州公司面临生死存亡的关键期，对贾保林的信任，寄希望于贾保林带领朔州煤运全系统干部职工攻坚克难，贾保林二次创业，走出一条独特的煤销企业转型发展之路，晨钟暮鼓，弹奏着岁月的交响曲。当虎年的钟声敲响时，朔州煤运在贾保林的带领下，绘制出了催人奋进的宏伟蓝图，确定了朔州公司今后5年的发展规划和整体思路：以科学发展观为统领，紧紧围绕市委、市政府提出的实现“率先发展”，建设“两宜城市”的目标，围绕集团公司提出的立足“一个切入点”，构建“两级体制、三级管理”框架，发展“三大支柱”，推进“四个转型”，坚持一年起好步，三年打基础，五年大发展的战略步骤，结合本公司实际和发展现状，进一步统一思想、转变观念，立足自身优势，着眼长远发展，以资源为基础，以市场为导向，逐步实现由管理收费型向市场经营型转变。把“抓管理、堵漏洞、增效益、做贡献”作为企业发展的宗旨，把资源整合、公路经销、物流配送、铁路经销、多种经营“五条线”作为企业发展重点。而朔州煤运在贾保林带领下也不断的完善发展和壮大，贾保林为朔州煤运所做的改变也是无法想象的，贾保林舍小我为大家，从不先考虑自己，而是先考虑企业和员工。